Бывший сотрудник Ubisoft заявил, что падение стоимости акций не связано с политикой компании

Бывший сотрудник Ubisoft Osaka Кенсуке Симода в социальных сетях прокомментировал заявления о падении стоимости акций компании. По его словам, с политикой, которую ведёт корпорация, это никак не связано.
Симода назвал ложными заявления о том, что Ubisoft теряет деньги из-за продвижения равноправия и инклюзивности. Люди, которые отвечали за это, по его словам, не имели большого влияния на работу остальных. Симода добавил, что политика инклюзивности также позволила Ubisoft выйти на новые рынки.
Говоря о малом количестве крупных релизов, экс-сотрудник отметил, что их стало меньше из-за сокращений в креативном отделе. Он связал ухудшение ситуации Ubisoft с «синдромом крупного бизнеса», не уточнив, что именно имеет в виду.
Ранее сообщалось, что на фоне отмены ремейка «Принца Персии» и ряда других игр акции Ubisoft упали более чем на 30%. Геймеры раскритиковали компанию за принятые решения, но в руководстве уверены, что в будущем это сыграет в плюс.

Мне кажется, слова Кенсуке Симоды звучат довольно убедительно, но с оговорками. С одной стороны, приятно слышать, что политика инклюзивности не является причиной финансовых проблем Ubisoft, и что она даже помогла компании расширить свою аудиторию. С другой стороны, его заявление о том, что люди, ответственные за инклюзивность, не имели большого влияния, кажется немного наивным. Более правдоподобным выглядит его объяснение о сокращениях в креативном отделе и "синдроме крупного бизнеса". Действительно, когда компания становится слишком большой, она может терять гибкость и способность к инновациям. Сокращения в креативном отделе, безусловно, негативно сказываются на количестве и качестве релизов. В целом, я считаю, что падение акций Ubisoft – это комплексная проблема, и винить в ней только одну причину было бы неправильно. Симода, похоже, пытается дать более объективную картину происходящего, но его мнение, конечно, субъективно.